Работа с молодежью

Работа с молодежью является одним из доминирующих направлений в системе управления персоналом.  

Основными задачами в работе с молодежью являются:

-         развитие системы привлечения молодежи к деятельности предприятия;

-         вовлечение молодежи в решение корпоративных задач;

-         карьерное продвижение молодежи;

-         продвижение ценностей здорового образа жизни, экологического сознания.

Ведущую роль в работе с молодежью отводится Совету молодых специалистов (СМС) – добровольному объединению молодых специалистов, которое действует на всех предприятиях РОСВОДОКАНАЛа с 2010 года.

Деятельность СМС сосредоточена на развитии научно-производственного, учебно-информационного и  культурно-массового направлений.